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      弘湘集團(tuán)召開中層管理人員公開競聘上崗動員會


      發(fā)布: 2020-10-13 17:00:15

      詳情描述

        為進(jìn)一步構(gòu)建競爭擇優(yōu)、人崗相適的選人用人機(jī)制,激發(fā)干部隊(duì)伍活力,努力建設(shè)一支政治素質(zhì)強(qiáng)、管理能力好、業(yè)務(wù)水平高、工作作風(fēng)硬的干部隊(duì)伍, 10月10日上午,集團(tuán)公司召開中層管理人員競聘上崗工作動員會。會議由集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理張雨民主持,集團(tuán)公司黨委書記、董事長劉軍作動員講話,市委組織部干部四科科長曾建,市國資委黨委副書記、副主任廖文偉蒞臨指導(dǎo),公司領(lǐng)導(dǎo)班子及中層骨干90余人參加了會議。


        會上,集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理李錦明宣讀了《弘湘集團(tuán)中層管理人員競聘上崗工作實(shí)施方案》,對本次競聘崗位、競聘要求、實(shí)施程序等進(jìn)行了說明,對競聘相關(guān)工作進(jìn)行了安排部署,公司黨委委員、紀(jì)委書記魏玉華就競聘工作相關(guān)紀(jì)律進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和說明。


        公司黨委書記、董事長劉軍作了動員講話。對如何開展好此次競聘工作提出了三點(diǎn)意見:

        首先要高度重視,充分認(rèn)識此次競聘的重要意義。實(shí)行中層管理人員競聘上崗是國企深化干部人事制度改革的必然要求,是集團(tuán)公司建立健全科學(xué)化、民主化、制度化的選人用人機(jī)制的重要舉措,也是落實(shí)集團(tuán)公司員工對干部選拔任用知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)的具體體現(xiàn)。

        其次要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),穩(wěn)步推進(jìn)競聘工作順利進(jìn)行。這次競聘時間緊、任務(wù)重、要求嚴(yán),要發(fā)揮黨委對干部人才工作的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,從政治標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)能力、工作業(yè)績和群眾評價等方面來選拔任用干部。競聘工作各個環(huán)節(jié)都要堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),通過競聘工作,在干部員工中形成一種講政治、講大局、講正氣、講紀(jì)律、講效率的濃厚氛圍。就了做好競聘工作,提出四點(diǎn)要求:

       ?。ㄒ唬┱湎C(jī)會,積極參與。采用競聘方式選拔任用干部,既是為全體干部員工提供展示自我的平臺、平等競爭的機(jī)會,也是公司黨委對大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的考驗(yàn)和鍛煉。參與競聘上崗的同志要抓住機(jī)會,積極參與競聘,展示個人風(fēng)采,堅(jiān)定信心,勇敢接受組織的挑選。

       ?。ǘ┱J(rèn)真對待,充分準(zhǔn)備。要認(rèn)真對待這次競聘,充分準(zhǔn)備,從思想上正確認(rèn)識自己的優(yōu)勢,精準(zhǔn)把握自己的定位,既要看到自己以往工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和取得的成績,又要看到自身在政治理論、專業(yè)水平和管理工作上的不足與差距,選準(zhǔn)選好競聘崗位。

       ?。ㄈ┢胶庑膽B(tài),正確對待。要本著展現(xiàn)自我、鍛煉自我的想法,正確對待自己的進(jìn)退留轉(zhuǎn),保持健康平和的心態(tài)和積極向上的精神風(fēng)貌,認(rèn)真完成組織上交給的工作任務(wù),經(jīng)受住組織上的長期考驗(yàn)。

       ?。ㄋ模┱J(rèn)清形勢,遵守紀(jì)律。要識大體、顧大局,理智對待競聘上崗的結(jié)果,個人服從組織,自覺做到個人進(jìn)退服從全局利益。我們鼓勵積極、正當(dāng)?shù)母偁?,?yán)禁搞不正之風(fēng),搞小動作;嚴(yán)禁弄虛作假、拉幫結(jié)伙、請客送禮。

        三要科學(xué)組織,確保競聘上崗工作圓滿完成。各相關(guān)部室要高度重視,周密部署、密切配合、扎實(shí)推進(jìn),確保此次競聘工作順利進(jìn)行。通過這項(xiàng)工作,健全“人適其位,人盡其才,才盡其能”的競爭擇優(yōu)的人才選拔機(jī)制,讓想干事的有機(jī)會、能干事的有舞臺、干成事的有地位,構(gòu)建良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,形成風(fēng)清氣正的用人氛圍,使公司中層干部隊(duì)伍得到優(yōu)化、充實(shí)和加強(qiáng),真正起到增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、樹立正氣、凝聚力量、加快發(fā)展的作用。



        最后,市國資委黨委副書記、副主任廖文偉結(jié)合國企選人用人辦法,要求參加此次競聘上崗的人員要進(jìn)一步提高政治站位,顧全大局,端正心態(tài)、正確對待組織的安排。市委組織部干部四科曾建科長要求從講政治、講大局、講紀(jì)律三個方面,深入細(xì)致,扎實(shí)高效地做好各項(xiàng)工作,確保弘湘集團(tuán)中層干部競聘上崗工作圓滿完成。

        動員大會的召開,吹響了全面啟動競聘上崗工作的號角,自10月10日起,公司將按照規(guī)定程序,有序開展相關(guān)工作。
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